一、招聘总则

遵守国家法律法规及公司规章制度，品行端正、诚实守信、无不良从业记录。

具备良好的职业素养、团队协作意识与沟通表达能力。

认同公司企业文化，有责任心、执行力强，能承受岗位相应工作压力。

身体健康，符合岗位履职要求。

二、通用任职要求

学历要求：大专及以上学历（核心岗位本科及以上），专业与岗位匹配优先。

经验要求：

应届生 / 实习生：优秀在校表现、相关实习经历优先；

社会招聘：1 年及以上相关岗位工作经验，管理岗 3 年及以上管理经验优先。

能力要求：

具备岗位所需专业知识与技能，熟练使用办公软件及岗位专用工具；

具备良好的学习能力、问题解决能力与逻辑思维；

具备较强的服务意识、结果导向与抗压能力。

素质要求：

工作积极主动，责任心强，具备良好的职业操守；

善于沟通协作，无重大违纪、失信及违法犯罪记录。

三、岗位专属要求（示例，可按需替换）

（一）销售类10名

具备市场开拓、客户维护及商务谈判能力；

有行业客户资源、销售业绩突出者优先；

能接受出差及外勤工作。

（二）行政 / 人事 / 财务类2名

细心严谨，具备流程化、规范化工作意识；

熟悉相关法律法规及行业操作规范；

有相关证书（会计证、人力资源证等）优先。

联系电话/微信：17560676063

投简历邮箱：geer@163.com

工作时间：工作日9:00-17:30